Työajan pelikirja – liukumat, joustot ja työaikapankki 3.2.2026

Tässä käytännönläheisessä koulutuksessa käymme läpi, miten liukuva työaika, joustotyöaika ja työaikapankki rakennetaan lainmukaisesti ja arkea tukevasti. 

Opit, miten joustotyöaika tai työaikapankki toimii, mitä asioita liukuvassa työajassa voidaan ja täytyy sopia, sekä miten tulisi toimia, jos sovituissa rajoissa ei pysytä tai sääntöjä ei noudateta. 

Koulutuksen jälkeen osaat rakentaa liukuvan työajan, joustotyöajan ja työaikapankin niin, että arki sujuu, saldot pysyvät hallinnassa ja ylityöt käsitellään oikein. Saat käyttöösi konkreettiset ohjeet ja työkalut, joilla voit luoda työpaikalle yhtenäiset käytännöt ja selkeät toimintamallit.

Asiantuntijana:
Johtava juristi Kirsi Parnila, Helsingin seudun kauppakamari 

 

Lue myös

Chambercast: Tunnistatko kohtuuttomat valittajat?

Tässä jaksossa Helsingin seudun kauppakamarin viestintäpäällikkö Tiina Tikander jututtaa Kohtuuttomat valittajat – opas vaativien valitusten ja reklamaatioiden...

Työpaikkasuomi: Kielikoulutus parantaa työpaikan pitovoimaa

Työpaikkasuomen koulutus parantaa ulkomaalaistaustaisen henkilöstön valmiuksia selviytyä työtehtävistä suomen kielellä. Kielen oppimisesta hyötyy sekä yritys että työntekijä.

Aineeton omaisuus kasvun vauhdittajana

Mitä aineettomaan omaisuuteen kuuluu? Aineetonta omaisuutta ovat esimerkiksi yrityksen nimi, tekniset keksinnöt tai menetelmät, muotoilut, palvelukonseptit, brändi,...