Appu Haapio-Karjalainen

Olen kestävän kehityksen ja vastuullisuusjohtamisen monitaitaja 20 vuoden kokemuksella. Minulla on laaja-alainen näkemys yritysvastuun kehittämisestä ja jalkauttamisesta eri toimialoilta.

Kestävyysraportointivelvoite tulee koskettamaan isoa osaa suomalaisia yrityksiä suoraan tai välillisesti. Yritysten ja hallitusten on vahvistettava osaamistaan ja rooliaan kestävyystavoitteiden mukaisesti. Raportointiin käytettävät resurssit kannattaa kohdentaa oikein ja hyödyntää parhaalla mahdollisella tavalla.

Hyppään ketterästi liikkuvaan junaan ja hahmotan laajoja kokonaisuuksia nopeasti. Tunnistan olennaiset näkökohdat ja osaan priorisoida. Minulla on uskallus tuoda omia näkemyksiäni perustellusti esille. Akateeminen taustani antaa vahvan pohjan analyyttiseen ajatteluun. Uskon vahvasti tiedolla johtamiseen.

Etsin ensisijaisesti Advisory Boardia, jossa voin tarjota osaamistani kestävyyden edistämiseksi yrityksessä.

Lue myös

Neuvontapalvelut: Muistettavaa tuotannollis-taloudellisesta irtisanomismenettelystä

Työnantajan selvitysvelvollisuus Jos työnantajan ei tarvitse käydä muutosneuvotteluja, sillä on työsopimuslain mukainen selvitysvelvollisuus työntekijälle irtisanomisen...

Helsingin seutu vs maakunnat – Helsingin seudun kauppakamarin SuomiAreena-keskustelu myös streamina

Suomessa on yksi metropolialue, Helsingin seutu, jossa on 1,6 miljoonaa asukasta...

Vältä putkirikot tavarantarkastajan vinkeillä – pakkanen voi tehdä hallaa putkille vanhoissa taloissa

Jäätymiset alkavat kuitenkin useammin silloin, kun pakkasta on parikymmentä astetta. LVI-alaan erikoistunut,...