Etusivu > Ajankohtaista > Page 4

Neuvonnan artikkelit

Tulokset: Neuvonnan artikkelit

Kirsi Parnila on johtava juristi Helsingin seudun kauppakamarin neuvontapalvelussa.
Työsuhdeasiat

Neuvontapalvelut: Mitä työnantajan tulee tietää kesätyöntekijän palkkaamisesta?

Kesätyöntekijän palkkaaminen on monelle työnantajalle nopea tapa saada apua sesonkiin ja samalla tukea tulevien osaajien urapolkua. Kesätyöntekijän työsuhde ei kuitenkaan synny yhtään kevyemmin ehdoin kuin muutkaan työsuhteet. Kesätyö on työsuhde, jossa työaika, palkkaus, lomat, perehdytys ja vakuutukset hoidetaan aivan normaalisti. Helsingissä kesäseteli voi tuoda työnantajalle 350 euron korvauksen (vuonna 2026), kun ehdot täyttyvät. Vastaava seteli on ollut käytössä myös Espoossa ja muissa kaupungeissa, mutta yksityiskohtia ei ole vielä vuoden 2026 osalta vahvistettu, kirjoittaa johtava juristimme Kirsi Parnila.
Helsingin seudun kauppakamarin neuvontapalveluiden työsuhdejuristi Kati Mattinen.
Työsuhdeasiat

Neuvontapalvelut: Vaihtelevan työajan sopimukset – mitä työnantajan tulee tietää

Vaihtelevan työajan sopimukset tarjoavat joustavuutta sekä työnantajalle että työntekijälle, mutta niiden käyttöön liittyy tarkat lain asettamat ehdot. Työnantajan on varmistettava, että työvoimatarpeen arviointi, työsuhteen ehtojen selvittäminen ja työntekijän oikeudet toteutuvat asianmukaisesti. Säännökset koskevat muun muassa sairausajan palkkaa, irtisanomisajan korvausta, vuosilomaa ja lisätyön tarjoamista. Kun pelisäännöt ovat selvät, sopimus on sekä reilu että lainmukainen, kirjoittaa juristimme Kati Mattinen.
Kirjanpidon asiantuntija Teija Kerbs, Helsingin seudun kauppakamari, neuvontapalvelut.
KirjanpitoVerotus

Neuvontapalvelut: Miten somevaikuttajan tulot käsitellään kirjanpidossa ja verotuksessa?

Somevaikuttajien rooli liiketoiminnassa kasvaa vauhdilla, ja tulonlähteet voivat olla monipuolisia – yhteistyösopimuksista ja mainostuloista aina tuotteiden myyntiin ja tapahtumapalkkioihin. Yritystoiminnan näkökulmasta on tärkeää ymmärtää, miten nämä tulot käsitellään kirjanpidossa ja verotuksessa, jotta toiminta pysyy lainmukaisena ja kannattavana. Erityisesti barter-yhteistyöt, joissa palkkio maksetaan tuotteina, vaativat tarkkaa huomiointia, kirjoittaa kirjanpidon asiantuntijamme Teija Kerbs.