Chambercastin kirjakulma banneri, jossa Paha johtaminen -kirjan kansi.

Kirjakulma – Paha johtaminen

Chambercastin kirjakulma-jaksossa psykologi ja työnohjaaja Tarja Turtio kertoo Paha johtaminen -kirjaansa liittyvistä ajatuksista.

Miksi se, millaisia ihmisiä työyhteisöihin rekrytoidaan ja millaisia todellisuudessa halutaan, on perin ristiriitaista? Miten johtajan tulisi käsitellä epäonnistuessaan häpeän tunteitaan? Onko johtajana oleminen ylipäätään arvo ja status vai vain ammattinvalintakysymys? Ja miksi purjehduksesta saa hyvän analogian joukkojen johtamiseen ja eteenpäin viemiseen?

Lue myös

Chambercast: Miksi yritysten kannattaa ottaa myynnissä käyttöön Revenue Operations -malli?

Kauppakamarin kustantama Monikanavaisen myynnin johtaminen – näin johdat kaikkia tulovirtoja -teos...

Myyntijohdon vastuu kasvaa – käytännön vinkkejä modernin myynnin johtamiseen

Olin puhumassa aiheesta vuoden 2023 Nordic Sales Enablement –tapahtumassa, jossa paikalla oli isojen suomalaisten yritysten...

Tappamista tehokkaampaa – miten mieleesi vaikutetaan

Ukrainan sota on jälleen kerran tuonut esille informaatiovaikuttamisen keskeisyyden sodankäynnin osana. Taitava sanan miekka uppoaa syvälle mieleemme,...