Etusivu > Ajankohtaista > Uutiset > Vastuullinen työnantaja

Artikkelikuva
Uutiset Osaaminen ja työelämä

Vastuullinen työnantaja

Julkaistu:
Vastuullinen työnantaja -kampanja haluaa haastaa työnantajat keskustelemaan vastuullisesta työnantajuudesta.

Helsingin seudun kauppakamari on mukana Oikotie Työpaikkojen vetämässä kampanjassa asiantuntijakumppanina. Kampanjaan osallistuvat yritykset sitoutuvat noudattamaan kuutta vastuullisen työnantajan periaatetta:

Syrjimättömyys
Joustaminen ja työelämän tasapaino
Esimiestyöhön panostaminen
Työn sisältö ja merkitys
Tehtävän vaatimusten mukainen palkkaus
Hyvä hakijakokemus

Lue lisää

Lue myös

Työnhakija ojentaa CV:n rekrytoijalle
Liike-elämä

Mitä on kielletty syrjintä työhönotossa?
Yhdenvertaisuuslaki kieltää syrjinnän iän, alkuperän, kansalaisuuden, kielen, uskonnon, vakaumuksen, mielipiteen, poliittisen toiminnan, ammattiyhdistystoiminnan, perhesuhteiden, terveydentilan, vammaisuuden, seksuaalisen...
Artikkelikuva
Kansainväliset asiat ja vienti

Muutoksia työnantajan rooliin työperusteisessa oleskelulupaprosessissa
Ulkomaalaislaki muuttui 23.2.2023.
Artikkelikuva
Kansainväliset asiat ja vienti

Työnantajan sertifiointi keventää työperusteista oleskelulupaprosessia
Ulkomaalaislaki uudistui 23.2.2023 ja lakiin otettiin säännökset uudesta työnantajan sertifioinnista.