Artikkelit

Tulokset:

15.10.2021 Tapahtumat

Velkaantuminen ja osaajapula huolestuttivat syysseminaarissa

Kuinka käy Suomen koronakriisin jälkeen, kun talouden kovin kasvuvauhti lähtee hiipumaan? Hyvin, jos vain pidämme ajoissa huolta omasta osaamisesta, vetovoimasta ja kilpailukyvystä. Avuksi tosin tarvitaan myös ulkomailta tulevia käsipareja.

10.9.2021 Tiedote

Budjettiriihen ratkaisut osaajapulaan jäävät torsoiksi

Osaajapulasta kärsiville yrityksille budjettiriihi tuo laihan lohdun. Työikäisen aikuisväestön ammatillisen osaamisen kehittäminen jää kauppakamarin mukaan edelleen pahasti oppivelvollisuusiän pidentämisen jalkoihin.

26.8.2021 Tiedote

Matkailu- ja ravintola-alan osaajapula leviää käsiin ilman pikaisia ratkaisuja

Koronapandemia on kurittanut matkailu- ja ravintola-alaa ennennäkemättömällä tavalla. Ravintola-alalla ennen pandemiaa vallinnut lähes krooninen työvoimapula ehti vaihtua pandemiarajoitteiden myötä työvoiman ylitarjonnaksi ja nyt ala kärvistelee uudelleen nopeasti syventyneen työvoimapulan kanssa. Uudenmaan matkailu- ja ravintola-alan yritysten hätä nousee esiin Ennakointikamarin selvityksessä.

19.7.2021 Osaaminen ja työelämä

Osaajapula on yritysten yhteinen murhe

Henkilöstön rekrytointi- ja koulutusprosessit ovat menneet koronakuukausina monissa yrityksissä täysin uusiksi. Etätyön myötä on havaittu, ettei uusi työpaikka enää automaattisesti edellytä paikkakunnanvaihtoa. Se helpottaa hieman osaajapulaa, mutta ei ratkaise koko ongelmaa.

8.7.2021 Osaaminen ja työelämä

Osaajapulaan ratkaisuja yritysten ja oppilaitosten yhteistyötä tiivistämällä

Yritysten osaajatarpeet ovat kevään ja kesän aikana olleet jälleen voimakkaassa kasvussa. Uudellamaalla yritysten rekrytointitarpeet ovat kasvaneet jopa ennakoitua nopeammin.

6.5.2021 Kansainväliset asiat

Osaavan työvoiman ja vieraskielisten palveluiden tarve todellinen

Osaavan työvoiman saatavuus on arvioitu pääkaupunkiseudulla erittäin heikoksi jo vuoden kuluttua, saati pidemmällä aikavälillä. Vaikka koronan aiheuttama työllisten tarjonnan kasvu tasapainottaa hetkellisesti tilannetta ja toimialakohtaiset erot ovat suuria, näyttää tilanne synkältä.

5.5.2021 Osaaminen ja työelämä

Uudistuksella haetaan apua yritysten tekijäpulaan

Maaliskuussa alkanut kuntakokeilu toi isoja muutoksia pääkaupunkiseudun työllisyyspalveluihin. Myös työnantaja-asiakkaille luvataan laajempia ja osuvampia palveluja. Maan työllisyyspalveluiden muutos on iso, kun työllisyyden kuntakokeiluksi kutsutun uudistuksen myötä yli puolet Suomen työttömistä työnhakijoista siirtyi valtion TE-toimistoista kuntien vastuulle.

10.9.2020 Liike-elämä

Osaavan työvoiman liikkuvuus on turvattava

Mitä pidempään koronaviruspandemia ja nykyiset tiukat rajoitukset jatkuvat, sitä isommaksi ongelmaksi työvoiman liikkumattomuus yrityksille muodostuu. Maahantulon salliminen tiukasti vain huoltovarmuuden näkökulmasta ei ole pitkään kestävää.

3.7.2020 Osaaminen ja työelämä

Yksilöllistä tukea ja mahdollisuuksia oman osaamisen kehittämiseen – oppivelvollisuusiän laajentamiselle ei kiitos

Marinin hallitusohjelma satsaa osaamiseen ja koulutukseen ja sen mittavin koulutusuudistus on oppivelvollisuusiän laajentaminen. Hallitusohjelmaa laadittaessa taloustilanne oli kuitenkin ratkaisevasti toisenlainen kuin nyt ja hallitus on tulevana syksynä tiukan paikan edessä pohtiessaan, mihin talouden kantimet riittävät.

23.6.2020 Liike-elämä

Lisää osaajia Suomen rajojen ulkopuolelta

Koronakriisi ei saa aiheuttaa sitä, että Suomi sulkeutuu ja kääntyy sisäänpäin. Koronakriisi ei ole muuttanut Suomen demografiaan liittyviä haasteita eikä odotuksia tulevasta osaavan työvoiman tarpeesta.