13.6.2022 Referenssi KoulutusOnline täydentää opettajan työtä Keudassa hyödynnetään KoulutusOnlinea osana opetusta. Verkkokoulutukset toimivat loistavana opintomateriaalina niin opiskelijoille kuin opettajillekin.
11.5.2022 Referenssi Case: Staria & KoulutusOnlinen monet hyödyt Staria käyttää KoulutusOnlinea aktiivisesti. Vuonna 2003 perustetun yrityksen kova kasvutahti asettaa vaatimuksia myös henkilöstön kehitykselle. Kauppakamarin KoulutusOnline on vastannut hyvin näihin tarpeisiin.
22.11.2021 Vastuullisuus Ilmiannettujen väärinkäytösten selvittäminen Ilmoittajansuoja -direktiivin siirtymäaika loppuu joulukuussa 2021. Tämänhetkisten tietojen mukaan hallituksen esitys aiheesta valmistuu joulukuun alussa. Lain voimaantulo on arvioitu menevän alkuvuodelle 2022.
27.8.2021 Kirjat ja koulutukset Tietoturva-töppäilystä voi koitua miljoonalasku Jos omaan tietokoneeseen tai älylaitteeseen ui verkosta haittaohjelma, se on levitessään myös perheen, tuttavapiirin, työnantajan ja pahimmillaan koko Suomen ongelma. Siksi tietoturvariskit pitää torpata jo etukäteen, muistutti tietokirjailija ja tietotekniikka-asiantuntija Petteri Järvinen kauppakamari Onlinen tietoturva-webinaarissa.
30.3.2021 Referenssi Valmet – KoulutusOnlinen aktiivikäyttäjä Valmetilla Suomessa innostuttiin KoulutusOnlinen käytöstä pilotin myötä – ja nyt verkkokoulutukset ovat osa arkea. KoulutusOnlinen mukaansa tempaavat ja vaihtuvat kouluttajat sekä monipuolinen koulutussisältö saavat Valmetin henkilöstöltä erityiskiitokset.
5.2.2021 Kirjat ja koulutukset Miksi tiedolla johtamiseen pääseminen on niin vaikeaa? Yksi keskeinen syy on liiketoimintaympäristön yleisessä kellotaajuuden kasvussa. Toinen tärkeä syy kytkeytyy tiiviisti edelliseen: Tiedolla johtamisen kehittäminen vaatii merkittävän mittakaavan panostamista.
1.2.2021 Referenssi Tiedolla johtamisella systemaattisesti kasvua ja kannattavuutta Jokainen yritys mittaa kasvua ja kannattavuutta, mutta kaikki eivät sitä saa, vaikka haluaisivatkin. Miksi? Oivalsin, että minulta (ja kaikilta tuntemiltani liikkeenjohtajilta) puuttui malli, jossa kannattavuus ja kasvun taustalla olevat tekijät ja niiden väliset vaikutussuhteet olisivat uskottavasti selvillä.
7.10.2020 Kirjat ja koulutukset Ilmoituskanava on kyttäilyn sijaan riskien- ja maineenhallintaa EU:n whistleblowing-direktiivi tuo kaikille yli 50 hengen organisaatioille velvoitteen anonyymistä ilmoituskanavasta, jonka kautta voi ilmoittaa havaitsemistaan väärinkäytöksistä. Samalla se heittää vastuullisuus- ja riskienhallintapallon entistä tiukemmin organisaation johdon hyppysiin.